军事化管理学校以培养高素质人才为目的，实行全封闭的军事化管理，并贯以“军魂育人”的精神，培养具有“纪律上、技能上、体能上”三大特长的新时代人才。

军事化管理的作用

通过军事化管理，可以培养学生们的服从意识、纪律观念、养成良好的生活习惯，逐步培养他们的吃苦耐劳、不怕艰辛、谨慎求实的态度，从而提高管理质量的提升。

军事化管理的意义

实行军事化管理，使同学们具有良好的政治素质、思想素质、作风素质和一定的军事素质，培养其服从命令、听从指挥、吃苦耐劳、严谨求实的作风，以适应未来学习、生活和工作的需要。

为了打造精品学校，通过教育规范化管理，更好的培养学生的组织纪律性和拼搏进取、吃苦耐劳、团结友爱、互助合作、雷厉风行的优良品质，促使学生学知识，练举止，抓养成，强体魄，实现科学发展的创新目标。

通过完善的准军事化日常管理，培养学生优良的生活习惯，创建和谐氛围，共建美好的校园。军事教官在学校担任日常管理及思想教导工作，帮助每个学生养成高度的自律性，以适应管理制度。梅花香自苦寒来，宝剑锋从磨砺出！艰苦的环境总可以锻炼出优秀的品质。

教官队伍组成及纪律要求

1、教官主要以退伍军人及军警院校人员组成。

2、教官在管理过程中严禁打骂体罚学生，文明管理，科学管理，杜绝简单粗暴的管理方式。

3、教官在管理中严禁与学生发生不正当关系，跟学生保持合适的距离，便于学生管理。

4、教官始终以维护学校的形象为前提，不做任何有损学校形象及声誉的事情。

5、教官积极配合学校开展的各项工作，服从命令，听从指挥。

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